График работы:полная занятость Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Требования:
дисциплинированность. Менеджер для риэлтора - царь и бог!
стрессоустойчивость! вам люди доверяют тратить вместе с ними все свои сбережения или благодаря вам они на 20 лет берут ипотеку. Вам необходимо излучать спокойствие.
грамотная устная и письменная речь. Нельзя употреблять с клиентами "сленг"
природная находчивость и обаяние. Вы должны очаровывать людей и влюблять в себя уже при телефонном звонке.
внимательность к мелочам. Документы - это серьезно. На кону бывает весь семейный капитал!
Требования
Обязанности:
- пройти обучение по стандартам компании
- выполнять все практические задания в процессе обучения
- работа с имеющейся базой данных
- размещение рекламы
- активная работа в социальных сетях
- работа с документами
- ведение сделок
- контакты с банками-партнерами
- риэлтор, работая в агентстве недвижимости "аркада", зарабатывает деньги, а не живет от зарплаты до зарплаты.
- доход может ограничить только ваша лень!
Условия работы
Условия:
- у нас проводится лучшее обучение в регионе (по отзывам реальных участников)!
- из рук нашего тренера вышли акулы риэлторского бизнеса.
вам повезло, учебная программа была модернизирована и теперь это не просто лекционный материал, разбавленный практикой. Теперь это жесткая, порой жестокая тренировка навыков, применение на практике. В некоторые моменты вам покажется, что тренер выжил из ума. Но. . . Вы хотите приносить домой деньги, а не зарплату? тогда вперед! занимайтесь любимым делом в крутом и позитивном коллективе.
3 этапа введения в должность после положительного решения на собеседовании:
тестовая неделя - вы выполняете простые поручения наставника (знакомство с офисом, расклейка, прозвон базы, изучение терминов, отчетность о проделанной работе) вы понимаете интересна ли вам эта профессия, мы смотрим насколько вы ответственный и продуктивный сотрудник
испытательный срок - 1-2 месяца - за этот период вы примеряете на себя должность агента в полном объеме (встречи с клиентами, показы, переговоры) при этом параллельно проходите корпоративное обучение, после которого аттестация. За этот период продуктивный агент делает 1-2 сделки
вы специалист по недвижимости, который имеет опыт, но в сложных вопросам руководствуется рекомендациями наставника
для вас предоставляется корпоративная безлимитная связь, доступ к базе данных агентства, возможность использования логотипа и бренда "аркада".
свободный график в риэлторской компании подразумевает следующие понятия:
хочу на показ еду в 20. 00, а могу в это время делать расклейку
хочу встречаю клиентов с самолета в 6. 00 утра, а могу в это время "бить" рекламу на сайтах
хочу еду на сделку в рег. Палату 1 раз, а могу успеть 3 раза, главное спланировать свой день
Дополнительная информация
кандидаты из других городов: (рассматриваются кандидаты из других городов)
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Агентство недвижимости Аркада на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Тюмени - 24000 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Тюмени, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Тюмени, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
